Poco conocidos hechos sobre seguridad y salud en el trabajo mujeres.
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las monitoras de infantil se quejan de que no ahí espacio cosa que es verdad pero la dirección ha decidido que el comedor vuelve a su sitio.me reprochan que como delegada de personal no hago nada pero yo entiendo que en esto mi empresa no puede decidir falta sin embargo que es el colegio el que decide donde esta el comedor. Que puedo hacer al respecto
A partir del 29 de julio de 2024, se advertirá vía correo electrónico y/o mensaje de texto a los beneficiarios de la Actividad que su participación ha sido efectiva, y por tanto deben descargar la aplicación del confederado COINK para aceptar el bono electrónico correspondiente al beneficio de a $400.
Me interesaría que me ayudaran con ciertas dudas. Somos una asociación con 11 trabajadores, y nos hemos dado cuenta de que la índole nos obliga a tener un Delegado de Personal.
He contrario este documento de un sindicato en el que viene muy aceptablemente explicadas las funciones de seguridad y salud en el trabajo imagenes los delegados, para que te sirva de ejemplo:
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En materia de seguridad y salud no les corresponde a los delegados, sino a los comités de seguridad y salud en el trabajo, que sólo podrá ser asumida en caso de que no existan los higiene seguridad y salud en el trabajo comités de seguridad.
A parte de parecerme salvaje la comunicación del cese, no entiendo para que esta o sirve un Comité; no se respeta a los de veterano edad ni a trabajadores con alguna discapacidad.
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No los subestimes, evítalos y cuida tu salud para que tu calidad de vida no se vea afectada, recuerda que pasamos muchas horas trabajando a lo amplio de nuestra vida.
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